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另据中交地产披露，截至2019年11月末，中交地产累计对外提供财务资助余额为440428.4万元，其中公司对房地产项目公司（含参股房地产项目公司、并表但持股未超过50%的控股房地产项目子公司、与关联方共同投资的项目子公司）提供股东借款余额为431038.41万元；合作方从中交地产控股房地产项目子公司调用富余资金余额为9389.99万元，公司不存在逾期未收回的借款。
人事变动频繁
中交地产提出“央企前三”口号的同时，企业频繁的人事变动便一直伴随其中。10月21日，中交地产发布公告称，由于个人原因，蒋灿明先生申请辞去公司董事、董事会战略与执行委员会委员、董事会提名委员会委员职务，并不再担任公司任何职务。
公司董事会于2019年7月9日收到公司董事兼总裁耿忠强的书面辞职报告，由于工作变动原因，耿忠强申请辞去公司董事、董事会提名委员会委员、总裁职务。
中交地产表示，为确保公司生产经营活动的正常进行，在新任董事正式到任前，耿忠强将继续履行在董事会所担任职务的职责。资料显示，耿忠强于2018年12月12日上任，任职仅7个月。
在去年9月，中交地产董事会也进行了大换血，包括中交地产集团董事长孙国强、吴文德、曹舟南在内的6名董事集体卸任，董事长由中交投资有限公司原董事、总经理赵晖接任。
据了解，中交集团正在推进房地产板块重组整合工作，中交地产作为中交集团全面深化改革的试点单位，在满足相关法律法规以及监管机构规定的前提下，将推进所属房地产板块重组整合工作。这也是本次人事变动的主要原因。
事实上，近两三年来，整个中交系进入了人事调整密集期。2017年，中交地产高层人事变动超过18项，董事长、总经理、党委书记、董事、副总经理等重要职位均有变动。当年12月，中交地产原董事长吴文德辞去公司董事会所有职务。大规模换血的背后是因为对房地产业务整合效果的不满，中交地产系希望迎头赶上中海、保利等地产龙头央企，其于2017年曾立下成为规模前二央企的“军令状”。
财经评论员严跃进指出，企业内部整合必然会带动管理层的变更，这本是企业调整的正常现象。但如果调整过于频繁的话，会给执行层面带来困扰，反映出企业并未有一个清晰的战略方向。
来源：长江商报 记者 江楚雅 共2页 上一页 [1] [2] 搜索更多: 中交地产 |
