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（截图来源：微盟公告）
与此同时，微盟集团销售及分销开支同比减少5.2%至15.5亿元，一般及行政开支同比下降28.2%至7.14亿元，研发开支更是同比减少28.4%至5.87亿元。
从近一年的情况来看，微盟集团仍在收缩人员规模，员工人数从2022年的6278人下降至2023年的4584人，减少了1694人。经调整员工福利则由2022年的20.9亿元减少4.97亿元至2023年的15.92亿元。微盟集团在公告解释称，2022年员工减少对2023年节省约4.29亿元的年化成本。此外，2023年因组织优化减少了1.58亿元员工福利支出。
去年8月，微盟集团曾陷解散武汉公司的传闻，之后该公司予以否认，称只是转变了经营模式，推出了超级合伙人计划。
降本的效果显而易见。2023年，微盟集团经营亏损为6.04亿元，较2022年收窄67.3%，调整后的净亏损3.9亿元，较2022年收窄73.4%。然而，相较于短暂的亏损收窄，微盟集团真正的挑战在于其盈利能力的提升。接下来，如何有效地将营收转化为稳健的现金流和可观的利润，这无疑是微盟集团管理层需要深入思考和解决的迫切问题。
股价大跌急需新故事
2019年1月，微盟集团在港交所成功挂牌上市，成为备受瞩目的“新经济SaaS第一股”，一时风头无限。上市当日，微盟集团的股价以3.1港元/股的高位开盘，相较于2.8港元/股的发行价涨幅超10%。
随后，微盟股价更是一路飙升，2021年2月一度超过30港元/股。但在股价达到最高位后，微盟股价震荡下行，截至3月28日收盘，其股价不到2港元，较发行价已跌去超30%。
今年1月，微盟曾发布一项潜在业务重组计划，计划分拆旗下营销服务公司在A股上市。在此前公告中，微盟集团表示，企服和营销是两大主要业务板块，2022年度，微盟企服和微盟营销收入占比分别为70.2%和29.8%。2023年上半年，微盟企服与微盟营销收入分别占公司整体收入的58%、42%。
但这一业务分拆计划，却让微盟集团的股价连续数日大幅跳水。仅5天后，微盟便紧急终止了这一计划，同时还抛出了股份回购与管理层增持计划。
不过，在亏损的盈利状况与愈演愈烈的竞争态势之下，对于微盟集团而言，市值管理绝非一两次回购所能解决的问题，而是需要向市场讲出新故事，给出新预期。
目前来看，微盟也在进行诸多尝试。在ChatGPT浪潮席卷下，2023年5月，微盟集团发布了基于大模型的AI应用型产品微盟WAI，覆盖超20个应用场景，包括“话术生产、短信模板、商品描述、种草笔记、直播口播稿、公众号推文、短视频带货文案”等。据公开报道，不久前，微盟集团称已成功将AI大模型技术应用于短视频营销产业，这将成为其在2024年最重要的战略发展方向之一。
不过，接入大模型寻找增量，微盟集团并非“第一个吃螃蟹的人”。2023年4月，有赞也推出首个AI产品“加我智能”，并上线了数据集成平台——有赞iPaaS。
（截图来源：微盟公告）
而为了拓展AI赋能的商业场景，3月6日，微盟集团发布公告称，通过战略性投资并购拌饭科技布局短剧赛道。依据股权转让协议及增资协议，上海盟寻（微盟集团附属公司）同意以股权转让的方式获得拌饭科技约24.4%股权，对价为人民币600万元；及以人民币2500万元对拌饭科技进行增资，其中人民币62.5万元作为目标公司的新增注册资本，其余部分计入目标公司的资本公积金。上述转让和增资完成后，上海盟寻将持有目标公司约53.5%的股权。
去年以来，短剧市场吸引了众多眼球，但也乱象丛生，随着政策监管到位，行业将告别野蛮生长模式，市场集中度逐渐上升。对微盟集团而言，押注AI大模型能否带来新的业绩预期，仍需时间验证。
在中国青年剧作家、导演向凯看来，AI大模型可以通过大数据分析和精准推荐，实现优化宣发策略，提高营销效果，降低推广成本。不过，向凯也认为，从技术层面，AI大模型尚处于开始阶段，仍有很大的发展空间，在内容层面则可能会导致内容同质化问题加剧，造成观众疲劳，进而影响行业健康发展，这是值得担忧的问题。
来源：国际金融报 共2页 上一页 [1] [2]
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