美国国务院刚刚发布了2026年7月移民配额排期。本月职业移民各类别排期整体呈前进态势，除EB-2类别维持不变外，其余类别（表 A）均有不同幅度推进。当前2026财年已临近尾声，排期未出现倒退且持续向好，对广大申请人而言是积极的信号。
EB-5 旧政持续前进，新法预留类别仍无排期
在所有职业移民类别中，东大投资人最为关注的旧政EB-5投资移民类别，本月排期变动如下：
• 表 A（最终裁定日）：在4月、5月连续推进的基础上，7月再前进70天，更新为2016年12月1日；
• 表 B（递件排期）：维持2017年3月1日不变。
同时需要注意，本月职业移民各类别的表B继续处于关闭状态。而新法框架下的三类预留签证类别（乡村项目、高失业地区项目、基建项目）依旧保持无排期状态。
各类别排期详情
职业移民绿卡最终裁定日（表 A）
• EB-1 类别：排期前进61天，截止日期为2023年6月1日
• EB-2 类别：本月无变动，截止日期为2021年9月1日
• EB-3 类别：排期大幅前进143天，截止日期为2021年12月22日
• EB-5 非预留类别：排期前进70天，截止日期为2016年12月1日
• EB-5 新政预留类别（乡村、高失业地区、基建）：显示为 Current，无官方排期
职业移民绿卡递件日期（表 B）
• EB-1 类别：截止日期为2023年12月1日
• EB-2 类别：截止日期为2022年1月1日
• EB-3 类别：截止日期为2022年1月1日
• EB-5 非预留类别：截止日期为2017年3月1日
数据来源：美国国务院签证办公室
EB-5 新法无排期，支持双递交快速居留
对于希望尽快落实美国移民身份的申请人，当下抓住新法EB-5的政策窗口十分关键，避免后续出现排期后错失优势。
其中的核心逻辑是：EB-5 新法类别无排期，是实现“双递交”的前提。根据美国移民局（USCIS）的明确规则，无排期类别的在美申请人，可同步提交 I-526E 与I-485；在I-485审批等待期间，申请人还可一并递交工卡与返美证申请，从而合法留美，直至身份调整审批完成。这也是当前为数不多能快速获得合法居留与工作资格的移民路径。
7 月表 B 继续关闭说明
本月签证公告显示，职业移民各类别的表B仍未开放，身处美国境内、计划递交I-485调整身份的申请人，需参照表A的日期提交申请。
这里补充说明表B的作用：它对应的是申请人可提前递交身份调整申请的资格日期。自2016年起，美国移民局会根据I-485申请的整体受理压力，对表B实行动态管理，开放与关闭状态交替调整。表B开放时，只要申请人优先日早于表 B 标注日期，即可提前在美递交I-485申请；表B关闭后，这条提前递件的通道便会暂时暂停。
多类别配额承压，官方发布风险预警
在本月的签证公告中，美国国务院再次发出风险提示：职业移民多个类别的年度配额正在快速消耗，部分国家和对应类别已进入配额紧张阶段。
印度类别全面收紧，部分配额已耗尽
• EB-1（杰出人才等）：出现排期倒退。因申请量过大，为不超出2026财年度限额，官方已下调印度 EB-1 的表A排期。若未来几个月配额提前用尽，排期可能进一步倒退，甚至直接变为 “不可用” 状态。
• EB-2（高学历 / NIW）：本财年配额已彻底耗尽。受申请需求极高影响，2026财年剩余时间内，印度EB-2类别将不再发放签证。预计2027财年开启（2026 年10月）后才会释放新配额，排期大概率恢复至2026年5月公告的水平，最终情况仍取决于新财年的配额总量与实际需求。
• EB-5 非预留类别：本财年配额同样耗尽。情况与EB-2类似，2026财年剩余时段该类别停发签证，预计10月新财年启动后排期将恢复推进。
东大EB-2存在排期倒退风险
东大申请人的EB-2类别也被官方点名预警。公告明确指出，由于东大申请人的EB-2需求持续增长，签证消耗速度明显加快，未来几个月可能不得不实施排期倒退，或是直接暂停名额发放。这也意味着，近年大量积压的NIW、高学历及STEM相关申请，已经对年度配额形成了显著压力。
菲律宾EB-3列入风险名单
同样受申请需求激增影响，菲律宾EB-3类别也面临财年末尾排期倒退、或是配额变为 “不可用” 的风险。
从整体情况来看，配额紧张并非中印两国的个别现象，全球职业移民体系整体都正在面临配额承压的问题。
政策窗口收窄，身份规划需尽早布局
从长期趋势看，美国职业移民体系正在发生明显变化。随着EB-1、EB-2、EB-3等传统职业移民类别积压持续加重，国务院也越来越频繁地通过排期倒退、暂停配额发放等方式，主动调控签证发放节奏。
在此背景下，拥有独立预留配额、当前仍保持无排期状态的 EB-5 新法预留签证类别，成为市场关注的重点。尤其是乡村和基建类别，目前依旧维持无排期，且支持境内申请人同步递交I-485、申请工卡与回美证，这也是近期越来越多申请人重新评估身份规划路径的重要原因。
需要特别注意的是，距离2026年9月30日这一关键节点日益临近，申请人锁定现行政策、享受 “祖父条款” 保护的时间窗口正在不断缩短。在职业移民配额持续承压、多个类别相继出现排期倒退甚至停发的当下，身份规划已经进入 “窗口期思维” 时代，尽早布局才能掌握主动。
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