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零售人才迁徙报告:家乐福、沃尔玛人才流失明显

  “女怕嫁错郎,男怕入错行”,对于职场人士来说,踩准时代风口很关键。新零售浪潮已经到来,互联网与传统零售的激烈碰撞,正全面革新零售行业,无人零售、新物种、新消费品牌等众多创新型业态遍地开花,成为社会各界关注焦点。

  与资本这种原始驱动力不同,人才的迁徙轨迹,反映着一个行业结构性调整与变迁趋势。优秀人才队伍不断壮大,是企业基业长青的根本所在。

  求贤若渴的企业,对零售行业满怀热诚的求职者,以及技术的快速迭代与普及,共同推动着国内零售业的蓬勃发展。为了帮助企业主、优秀人才以及行业观察人士,更好地把握零售市场的动向,《零售老板内参》联合知名职场实名社交平台脉脉,特别推出该份《零售人才迁徙报告》。

  声明:

  1.本报告的数据采集源来自脉脉APP,仅为行业趋势分析和研究使用,采集过程完全符合相关法律法规,充分保障用户隐私;

  2.报告的样本源受到脉脉的用户规模、分布和行业集中度影响,数据的分析结果仅供参考;

  3.本报告里所提到的“泛零售领域”,是指电商、便利店、无人货架、自助售货机、超市、百货/购物中心、新物种、餐饮、生鲜、服饰、零售企业服务商等11个零售相关核心业态。

  4.数据统计周期,2015年1月1日到2018年1月31日。

  本声明的最终解释权归脉脉数据研究院所有。

  以下为报告正文:

  零售关注度增势强劲:实名、匿名讨论量双增长

  过去的近两年间,脉脉用户对于零售行业的关注度持续走高。根据脉脉大数据显示,实名区关于零售行业关注度有过两次爆发式增长:第一次发生在2016年8月,实名区零售行业的讨论数攀升至30588条,相比前一月的5852条,暴增约422.7%;此后至2017年10月期间,讨论数稳中有升,约在30000条左右。第二次发生在2017年11月,实名区讨论数攀升至60984条,相比前一月的37124条,增长约64.3%。

  匿名区增速相似,但略有波动。在2016年5月至2017年4月之间,关注度整体平稳,匿名区讨论数约在400~1000条之间。自2017年5月起,匿名区活跃度持续走高,讨论数从5月份的1190条,增长至12月份峰值的4488条。其间,8月、10月活跃度两次出现小幅回落,讨论数分别为2295条、2788条,相比前一月分别下滑19.2%、18.4%。     

  招聘、求职数阶梯式增长,细分领域差异明显

  过去三年,零售行业人才需求旺盛,招聘总数增速明显。根据脉脉大数据显示,2015年~2017年期间,泛零售相关领域累计招聘数为161706个,电商、无人货架、零售企业服务商等是三大热门招聘领域,三年招聘总数分别为117702条、22404条、6702条,分别占总体招聘数比例的72.8%、13.9%、4.1%。

  细分领域招聘情况分化明显。便利店、自助售货机、百货/购物中心、新物种、生鲜等领域,招聘总数占比相对较低,合计仅占7.3%,但同样呈现明显增长态势。超市领域需求在2016年略有下滑,整体处于上升态势;餐饮、服饰领域招聘需求疲软,整体处于下滑态势。值得一提的是,便利店领域异军突起,招聘数从2015年的30条迅速攀升至2017年的2646条,整体实现了8720%的增长。

  人才市场与招聘行情节奏保持一致。2015年至2017年期间,泛零售领域三年求职总数为1266493条,电商、无人货架、零售企业服务商等为热门招聘领域TOP3,三年招聘总数分别为948500条、241972条、21863条,分别占总体招聘数比例的74.9%、19.1%、1.7%;

  细分领域求职情况分化,但与前述招聘行业情况略有不同。便利店、超市、百货/购物中心、新物种、生鲜等领域招聘总数占比相对较低,合计仅占3.7%,整体呈现增长态势。餐饮领域需求在2016年略有下滑,整体处于上升态势;自助售货机、服饰领域招聘需求疲软,整体处于下滑态势。值得一提的是,2016年人才市场对于电商的关注度迎来大爆发,求职数从2015年的145134个,迅速攀升至2016年400119个,增幅高达175.7%。

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